大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于真正需要的7種休息的問題，于是小編就整理了5個(gè)相關(guān)介紹真正需要的7種休息的解答，讓我們一起看看吧。

1. 7人三班倒每天8小時(shí)每天有一個(gè)人休息，怎么排班？
2. 你好，我們7個(gè)人，三班倒，每周每人都休息兩天，怎么排比較好呢？
3. 七個(gè)人值班，每天一個(gè)人，每周可以有一個(gè)人休息，怎么排班才能時(shí)每個(gè)人周末值班次數(shù)相當(dāng)？
4. 7休1一個(gè)月休息多少天？
5. 七休一制是什么意思？

7人三班倒每天8小時(shí)每天有一個(gè)人休息，怎么排班？

七個(gè)人上班，一個(gè)人上長白班，禮拜天休息，每班兩個(gè)人，白班，中班，夜班，每班八小時(shí)，每班連上兩個(gè)白班，兩個(gè)中班，兩個(gè)夜班，兩個(gè)白班，每人休息一天，由長白班人頂班，(周一甲休息，周二乙休，周三丙休，周四丁休，周五戊休，周六已休，周曰長白班休)。

你好，我們7個(gè)人，三班倒，每周每人都休息兩天，怎么排比較好呢？

七個(gè)人上班，一個(gè)人上長白班，禮拜天休息，每班兩個(gè)人，白班，中班，夜班，每班八小時(shí)，每班連上兩個(gè)白班，兩個(gè)中班，兩個(gè)夜班，兩個(gè)白班，每人休息一天，由長白班人頂班，(周一甲休息，周二乙休，周三丙休，周四丁休，周五戊休，周六已休，周曰長白班休)。

七個(gè)人值班，每天一個(gè)人，每周可以有一個(gè)人休息，怎么排班才能時(shí)每個(gè)人周末值班次數(shù)相當(dāng)？

按8小時(shí)工作制，不存在休息，總工時(shí)=30*24=720小時(shí)，實(shí)際人工工時(shí)=8*20*3=480小時(shí)，差240小時(shí)，所以一個(gè)人休息，另外兩個(gè)人必須執(zhí)行12小時(shí)工作制，基本這樣就行，時(shí)間正好夠分配

7休1一個(gè)月休息多少天？

勞動(dòng)法沒有明確規(guī)定一個(gè)月要休息幾天，但是明確規(guī)定了勞動(dòng)者每周至少休息一日。 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十六條　國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。 第三十八條　用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。 第四十條　用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假： （一）元旦； （二）春節(jié) （三）國際勞動(dòng)節(jié)； （四）國慶節(jié) （五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。

七休一制是什么意思？

勞動(dòng)法有規(guī)定的，一周必須休息一天，所以是做六天，休息一天，這樣一共組成了一周七天。做7天，休息1天是違法的。

具體規(guī)定如下：

《勞動(dòng)法》第三十六條　國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度。

　　第三十八條　用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。

　　第四十一條　用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，但是每月不得超過三十六小時(shí)。

到此，以上就是小編對于真正需要的7種休息的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于真正需要的7種休息的5點(diǎn)解答對大家有用。