大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于喊61名職工回來(lái)上班的問(wèn)題,于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹喊61名職工回來(lái)上班的解答,讓我們一起看看吧。
在外打工下崗了,年齡61了,回到老家的小縣城,找什么工作干?
據(jù)題分析,61歲在外打工現(xiàn)下崗了,事實(shí)上這年齡是該下崗了或是離職了,畢竟歲數(shù)不繞人目前已到了退休年齡,但那和回老家再找工作是二回事。
關(guān)鍵是在外打工時(shí),企業(yè)是否為你在打工期間繳納了社保金,如只是繳了幾年而未足15年就不能辦理退休手續(xù)的情況下,
那就將打工地的社保關(guān)系轉(zhuǎn)往老家所在地社保機(jī)構(gòu),根據(jù)自己身體條件繼續(xù)在當(dāng)?shù)乜h城因人頭熟,找份適應(yīng)自己身體壯況的工作,如門(mén)衛(wèi)保安等。
工資不論多少,因61歲了,單位也不可能再為你繳納社保,那就以靈活就業(yè)方式自繳至滿(mǎn)15年?;蚴侨ギ?dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)咨詢(xún)一下,是否可將不足的年數(shù)一次補(bǔ)繳足。
應(yīng)該說(shuō)你不象年輕人,在外打工也應(yīng)有點(diǎn)積蓄,缺多少年一次補(bǔ)繳即可馬上享受退休待遇,一次補(bǔ)繳后,身體好再打份工維持生活生計(jì)也可以。
當(dāng)然以前在外打工未能繳納社保,現(xiàn)也只能享受城鄉(xiāng)保險(xiǎn)養(yǎng)老待遇的同時(shí),再在小縣城找份門(mén)衛(wèi)保安等力及所能的工作,應(yīng)也不錯(cuò)。
在私企打工只能說(shuō)是辭退開(kāi)除了,下崗是指國(guó)營(yíng)企業(yè)一次性失去工作,從此之后上無(wú)天收,下無(wú)地管,要靠自己養(yǎng)活自己和全家人。
61歲沒(méi)有退休工資毫無(wú)疑問(wèn)是農(nóng)民工,回到縣城有文化也很難找到正式工作,直言不諱地說(shuō),沒(méi)文化只能做門(mén)衛(wèi)清潔工和護(hù)理,或者去工地打點(diǎn)小零工,如果身體棒會(huì)開(kāi)車(chē)跑出租更好。
在外打工打到61歲應(yīng)該有點(diǎn)小積蓄,最好回農(nóng)村老家種地養(yǎng)雞喂豬,不用看別人眼色也能養(yǎng)活自己。
找個(gè)保安工作干干還是可以的。但木保安工作青年人不愿干,工資少難養(yǎng)活一家人,只適宜剛退休這類(lèi)人,他們沒(méi)有養(yǎng)家重?fù)?dān)了,一個(gè)月賺到二千元工資,手頭寬松多了,補(bǔ)貼家用就心滿(mǎn)意足了。
61歲已經(jīng)是享受天倫之樂(lè)的老人了。你以前打工(下崗)沒(méi)有繳納社保養(yǎng)老金?如果確實(shí)如此,你屬于弱勢(shì)群體,可以申請(qǐng)吃低保嘛。
但是,如果你是為了老有所為,發(fā)揮余熱。國(guó)有企業(yè)和正規(guī)的民企,也不會(huì)聘用你。因?yàn)檎衅?0歲以上老人工作,違反了《勞動(dòng)法》,是要受到處罰的。同時(shí),也影響年輕人就業(yè)。
不過(guò),如果真的是生活無(wú)著落,可以向所在地的社區(qū)反映情況,他們或許根據(jù)你的身體狀況,介紹你到微小企業(yè)當(dāng)保安(守門(mén)員)。
61歲,單位基本上不敢用了。實(shí)在閑不住,自己弄點(diǎn)事情做一做也是不錯(cuò)的營(yíng)生,而且可做的事情范圍更廣。根據(jù)自己的特長(zhǎng)可以搞小吃店、院子里栽種花草、開(kāi)個(gè)加工廠、有特殊技能的話搞個(gè)特色手藝等等,只要想做事,那能做的太多了。
61歲找份照顧老人的工作?
這個(gè)要看本人的身體健康狀況怎么樣,如果是身體健康,沒(méi)有高血壓,糖尿病,心臟病等一些基礎(chǔ)病,還是可以找一份適合自已的去照顧老人的工作,如果照顧的老人只是一般的腿腳不是很利索,能夠自理,這種照顧老人的工作我認(rèn)為61歲還是可以勝任的。
已經(jīng)61歲了,本身自己就是老人了,再找一份照顧老人的工作,實(shí)在不妥??梢詮氖潞?jiǎn)單的家政服務(wù),比如,打掃衛(wèi)生,收拾家務(wù),買(mǎi)菜做飯等等。如果要去伺候臥病在床的老人就應(yīng)該考慮是否能夠承擔(dān)起來(lái)。不然的話有可能老人沒(méi)伺候好,自己累病了。
61歲在公司上班受傷評(píng)殘8級(jí)意外保險(xiǎn)賠付后可以再和公司要求賠償嗎?
可以。
工傷社保賠付后,員工還可以找公司索賠。用人單位支付的項(xiàng)目包括:工傷職工治療期間的停工工資;工傷職工傷殘?jiān)u定以后,五級(jí)、六級(jí)傷殘的傷殘津貼和五到十級(jí)傷殘的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、在職傷殘補(bǔ)助金。
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還沒(méi)有評(píng)論,來(lái)說(shuō)兩句吧...